|
|
Czy widziałeś już nasz dziennik obecności i kalkulator wynagrodzenia, który zapamięta
- kiedy byłeś w pracy, a kiedy na urlopie
- kiedy byłeś chory
- kiedy byłeś na nadgodzinach, a kiedy odbierałeś godziny
i pozwoli
- podsumować ilość wykorzystanego urlopu w ciągu roku
- obliczyć szacowaną wysokość Twojego wynagrodzenia
- obliczyć wysokość potrąceń i dodatków do wynagrodzenia
- obliczyć wysokość premii
Sprawdź sam i zapomnij o zapisywaniu tych danych w zeszycie...
2022-05-13T18:09:59+02:00
Dzisiaj dwie osoby wstąpiły do "Solidarności". Jedna osoba z MAN-a, a druga z APLEONA.
2022-05-06T19:02:13+02:00
W dniu 10 maja 2022 roku o godzinie 12.00 w kościele Świętego Michała Archanioła w Ostrowcu Świętokrzyskim odprawiona zostanie Msza Święta pogrzebowa Sławomira Sucharzewskiego. Po Mszy urna z prochami zmarłego zostanie złożona na Cmentarzu Komunalnym w Ostrowcu Świętokrzyskim.
2022-05-06T11:55:14+02:00
W dniu 5 maja odbyło się comiesięczne zebranie Komisji Międzyzakładowej. Jak zwykle pierwszym punktem zebrania było przyjęcie do Związku nowych członków. Tym razem przyjęto 9 osób. Następnie przewodniczący omówił sytuację w firmach, które Komisja obejmuje swoim działaniem. W MAN coraz trudniej dojść do porozumienia z Zarządem firmy. Od dłuższego czasu nie można sfinalizować podpisania Protokołu dodatkowego (nr. 11) do Zakładowego Układu Zbiorowego Pracy, który wprowadza 8 grupę zaszeregowania oraz uzupełniał wykaz stanowisk pracy o trasera. Protokół ten zmienia także zasady premiowania w Magazynach i w Dziale Planowania Procesów. Sprawa podpisania tego Protokołu przeciąga się, ale jest nadzieja, że będzie on w tym tygodniu podpisany. Do kuriozalnej sytuacji doszło w sprawie Aneksu do Regulaminu Pracy. W Aneksie tym uregulowana została sprawa, kto może pracownikowi udzielić urlopu na żądanie. Inną sprawą, którą przedstawiciele pracodawcy chcieli wpisać do Aneksu to nadanie uprawnień do karania pracowników kierownikowi BHP. Ponieważ nie było na to zgody związków zawodowych pomysłodawcy takiego rozwiązania wystąpili z wnioskiem o przedstawienie w tej sprawie wspólnego stanowiska związków zawodowych. Na przedstawienie tego stanowiska związki miały 30 dni. Stanowisko takie zostało przedstawione, ale przedstawicielka pracodawcy stwierdziła, że jest ono nieważne, gdyż z ramienia Związku Zawodowego Inżynierów i Techników podpisała je osoba, która do podpisywania dokumentów nie ma uprawnień. Aneksu nie mógł podpisać przewodniczący tego związku gdyż przebywa na zwolnieniu lekarskim. Jaki będzie dalszy los Aneksu nie wiadomo, ale z tego co się dzieje wynika, że pracodawca chce wprowadzić te zmiany do Aneksu bez zgody związków zawodowych. Kolejnym problemem jest premia. „Solidarność” od dawna postuluje o włączenie jej do płacy zasadniczej, ale Zarząd firmy nie wyraża na to zgody, gdyż związki nie zgodziły się na wprowadzenie w firmie tak zwanego elastycznego czasu pracy. Wprawdzie pracodawca zaproponował inny sposób premiowania (premia uzależniona od absencji chorobowej – co jest do przyjęcia), ale kryteria do jej uzyskania są według „Solidarności” zbyt wygórowane, dlatego nie ma na to naszej zgody. Kolejną sprawą są urlopy. Do chwili obecnej nie został sporządzony plan urlopów. Związek interweniował w tej sprawie. Z informacji jakie uzyskaliśmy wynika, że plany urlopów są sporządzane. Ciekawe dlaczego sprawy braku planów urlopowych nie wykryły inspektorki PIP podczas ostatniej kontroli jaka była w firmie przeprowadzona. Następna sprawa to jakieś „podchody” dotyczące zmian w tabeli przydziału odzieży (ręczników, mydełek, kremów i kurtek polarowych). Kilkanaście dni temu jakaś osoba z Biurowca Głównego organizowała spotkanie związków zawodowych w tej sprawie, ale przewodniczący „Solidarności” odmówił w nim udziału gdyż nazwisko tej osoby nic mu nie mówiło. Kilka dni później „organizatorka” odwiedziła biuro związkowe „Solidarności” i stwierdziła, że chce rozmawiać na temat zmian w tabeli odzieżowej, gdyż pojawiła się „inicjatywa oddolna” i ona chce się tą sprawą zająć. Przewodniczący stwierdził, że zmian w tabeli odzieżowej dokonuje się podczas negocjacji związków z pracodawcą, a nie z jakimiś postronnymi osobami. W firmie obowiązują określone procedury i należy ich się trzymać. „Organizatorka” obrażona opuściła biuro i więcej się nie pojawiła. W firmie produkuje się obecnie trzynaście autobusów dziennie, ale są pomysły, aby produkować czternaście. Dla pracowników niezrozumiałe jest, że przy tak dużym poziomie produkcji co miesiąc są w firmie dni bezprodukcyjne...........................................................
2022-05-05T19:47:28+02:00
W dniu dzisiejszym w godzinach popołudniowych zmarł członek NSZZ "Solidarność" Sławomir Sucharzewski. Pracował w MAN na wydziale Montażu. Miał 56 lat.
2022-05-05T16:42:05+02:00
Dzisiaj jedna osoba z MAN- zapisała się do "Solidarności".
2022-05-04T17:42:29+02:00
W Starachowicach, tak jak w całym kraju, odbyły się uroczystości uchwalenia Konstytucji 3 Maja. Pierwszym elementem uroczystości była Msza Święta odprawiona w kościele Wszystkich Świętych. Po Mszy uczestnicy uroczystości przemaszerowali pod kamień usytuowany w miejscu w którym przed II wojną światową stał Pomnik Niepodległości. Pod kamieniem zostały złożone wiązanki i zapalone znicze. W uroczystości wzięło udział około dwudziestu sztandarów organizacji społecznych, związkowych i szkolnych. Okolicznościowe przemówienia wygłosili: prezydent Marek Materek, starosta Piotr Ambroszczyk i poseł Marzena Okła-Drewnowicz. W imieniu naszej Międzyzakładowej Organizacji Związkowej wiązankę złożyli: Jan Seweryn i Grzegorz Gralec. Poczet sztandarowy stanowili: Waldemar Maciąg, Krzysztof Kleczaj i Jacek Cieśla. Zdjęcia podczas uroczystości wykonał Remigiusz Przygoda.
Załóż konto
Nie pamiętam hasła
Solidarność w
Dostęp do tych informacji mają tylko zalogowani użytkownicy
Ostatnio dodane
Ostatnio na forum
| Na premię zysku Związki Zawodowe w MAN Bus nie mają żadnego wpływu. Jeśli będzie jakaś informacją na ten temat...Niedziela o 14:11 w wątku Premia z zysku |
| A ja mam takie pytanie odnośnie premi z zysku mamy połowę kwietnia i nic nie wiadomo będzie czy nie będzie ?
W ze...Czwartek o 18:59 w wątku Premia z zysku |
| Po co w ogóle poruszać ten temat jak to od lat wiadomo że premii nie było i nie będzie. Robią wam tylko nadzieję ...Środa o 13:22 w wątku Podwyżki |
Statystyki
Dostęp do tych informacji mają tylko zalogowani użytkownicy
Top tygodnia
Dostęp do tych informacji mają tylko zalogowani użytkownicy
|
49.jpg)