Zebranie Komisji Międzyzakładowej

MAN BUS Sp. z o. o. Starachowice
PKC GROUP Motherson
OKIN
EURO VIG
|
W dniu 4 kwietnia odbyło się comiesięczne zebranie Komisji Międzyzakładowej, podczas którego omawiano bieżące wydarzenia i oceniono sytuacje w firmach, które Komisji obejmuje swoim działaniem. Pierwszym punktem zebrania było przyjęcie do Związku 24 nowych członków. Następnie przewodniczący Komisji Jan Seweryn omówił przebieg negocjacji płacowych w poszczególnych zakładach. W MAN Bus podwyżka weszła w życie i pracownicy otrzymali wypłatę za miesiąc marzec według nowych stawek plus wyrównanie za miesiące styczeń i luty. Jak wynika z rozmów z pracownikami przytłaczająca większość pracowników jest z podpisanego porozumienia zadowolona. W PKC nie udało się doprowadzić do podniesienia płacy zasadniczej, ale jedynie do wprowadzenia tak zwanego dodatku frekwencyjnego w wysokości 100 zł. W Gegenbauer sprawa jest poważniejsza gdyż na chwilę obecną prezes nie chce rozmawiać o podwyższeniu płacy gdyż nie jest pewny czy będzie miał przedłużony kontrakt na obsługę MAN-a. Sprawa ma się wyjaśnić w ciągu najbliższych dwu miesięcy. Przewodniczący ocenił przebieg manifestacji w Warszawie i udział w niej członków Związku. Według J. Seweryna udział był bardzo mały, co źle świadczy o rozumieniu przez związkowców wagi sprawy w związku, z którą manifestowano. Nie jest dobrze, gdy na prawie 1000 związkowców na manifestacje wyjeżdża zaledwie 50 osób. Tym bardziej, że znaczna część pracowników miała w tym dniu wolne i nie musiała brać sobie na ten dzień urlopu. W dalszej części zebrania podjęto uchwałę o podniesieniu niektórych świadczeń statutowych. Kolejnym punktem było sprawozdanie z działalności społecznego zakładowego inspektora pracy w MAN Zbigniewa Palacza. Inspektor przedstawił problemy, z którymi przychodzi mu się w swojej działalności borykać. Jednym z nich jest brak pomieszczenia, w którym mógłby swoją funkcję sprawować. Komisja postanowiła pomóc inspektorowi załatwić tę sprawę. Kolejnym problemem, który poruszył Zbigniew Palacz jest nikle zaangażowanie w działalność wydziałowych i grupowych inspektorów pracy. Inspektorzy ci nie biorą również udziału w zebraniach i szkoleniach przez inspektora organizowanych. Zebranie zakończyła dyskusja nad sprawami zgłaszanymi przez poszczególnych członków Komisji.
Janseweryn
Pt 6 Kwi 2012, 8:34 |