W dniu dzisiejszym odbyło się spotkanie związków zawodowych z przedstawicielami Zarządu MN BUS podczas którego omawiano sprawę podwyżki płac. W spotkaniu, za pośrednictwem Internetu, wziął udział prezes MAN BUS Münür Yavuz. Prezes podtrzymał propozycję podwyżki wynagrodzeń od czerwca. Mowa był także o przesunięciu urlopu z grudnia na sierpień, odpracowywaniu dni przestojowych w październiku i listopadzie, a także o rozmowach na temat elastycznego czasu pracy na rok 2022. Przedstawiciele pracodawcy nie godzą się na zapis, że tydzień pracy będzie wynosił 48 godzin i że odpracowywanie będzie w soboty tylko na pierwszej zmianie, bo jak twierdzą potrzebna będzie oprócz odpracowywania także praca w godzinach nadliczbowych. Rozważana była możliwość podwyżki płacy od kwietnia, ale nie wiadomo w jakiej wysokości miałaby ona być. NSZZ „Solidarność” podtrzymał swoje propozycje podwyżki o 200 zł od stycznia, odpracowywanie godzin przestojowych na pierwszej zmianie i zapis, że tydzień pracy nie może przekraczać 48 godzin. Wywiązał się burzliwa dyskusja w trakcie, której prezes zarzucił przewodniczącemu Janowi Sewerynowi, że buntuje pracowników, organizuje nielegalne akcje protestacyjne i upublicznia to, co się w sprawie negocjacji płacowych dzieje w firmie. Niespodziewany atak na NSZZ „Solidarność” przypuścili przedstawiciele ZZ „Metalowcy”. Tak jak prezes zarzucili „Solidarności”, destrukcyjne działania, dyktaturę przewodniczącego, brak woli porozumienia. Spotkanie tak jak poprzednie zakończyło się niczym. Kolejne ma się odbyć w przyszłym tygodniu. Warto wspomnieć, że „Solidarność” zasygnalizował, że pracownicy zaczynają odchodzić z firmy, co może mieć negatywny wpływ na wykonanie zadań produkcyjnych i na jakość produkowanych autobusów. Nie zrobiło to na przedstawicielach pracodawcy żadnego wrażenia.